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Wie geht es Ihnen?
Was sind ihre Stärken? / Was zeichnet Sie aus? / Worin sind sie besonders gut?
Was sind ihre Schwächen? / Was bereitet Ihnen Mühe? / Worin sind sie nicht so gut?
Warum möchten Sie Krankenpfleger*in werden? / Wieso haben Sie sich als Krankenpfleger*in beworben?
Wie gehen Sie mit Stress um? / Wie können Sie Stress abbauen? / Was tun sie, wenn sie stark belastet sind?
Wie reagieren Sie, wenn ein Patient unfreundlich ist oder genervt reagiert? / Wie gehen Sie mit schwierigen Patienten um? / Was machen Sie, wenn ein Patient unhöflich oder ungeduldig ist? / Wie reagieren Sie, wenn ein Patient sie beschimpft, weil er Schmerzen hat?
Sind Sie bereit, Schicht zu arbeiten? / Können Sie sich vorstellen, auch mal am Wochenende oder in der Nacht zu arbeiten? / Die Arbeitszeiten in diesem Beruf sind unregelmässig. Ist das ok für Sie?
Warum soll ich gerade Sie bei uns anstellen? / Warum soll ich den Ausbildungsplatz an Sie vergeben? / Was macht Sie als Bewerber besonders interessant?
Wieso haben Sie sich bei uns beworben? / Warum haben Sie die Bewerbung gerade zu uns geschickt? / Was wissen Sie über unsere Schule / unsere Einrichtung / unser Spital?
Was ist wichtig im Pflegeberuf? / Welche Eigenschaften sind nötig, damit man in diesem Beruf gut ist? / Was macht ein guter Krankenpfleger aus?
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